东大23春《管理沟通（二）》在线平时作业1【标准答案】

《管理沟通（二）》在线平常作业1-00001

试卷总分:100 得分:100

一、判别题 (共 25 道试题,共 100 分)

1.自我暗示不归于自我沟通。



2.危机沟通能够下降危机的冲击,并存在化危机为起色的能够。



3.压服归于辅导性沟通战略。



4.演讲是一个双向沟通的过程。



5.心灵相通是指交流两边采纳撑持的、坦白的情绪交流定见。



6.谈判开端必定要先声夺人、这样才干占得先机。



7.演讲是一个双向沟通的过程。



8.立异型上级不喜爱约好时刻，沟通时要使其参加到疑问的处理中来。



9.单位的首要倾听妨碍源有不对等形成的心思担负，严重，别人或电话打扰。



10.面谈过程必定是互有听和说的说话。



11.团队建设失利的首要缘由是沟通缺乏。



12.好的倾听者会寻觅方法来战胜倾听过程中潜在的妨碍。



13.评论会中首要倾听妨碍源有缺少从很多散乱信息中发现亮光点的洞悉力。



14.沟通的可信度包含初始可信度和后天可信度。



15.互联网使大家的沟通方法添加了许多途径。



16.倾听是仔细地听、活跃地听。



17.手势也能在沟通中传递不一样的信息。



18.咨询归于辅导性沟通战略。



19.电子邮件是传递私家信息的最佳前言。



20.自我认知也称为自我认识,是对自己存在的察觉,包含对自己的行动和心思的认知。



21.团队不一样于集体。



22.自我考虑归于自我沟通的方法。



23.自界说幻灯片深受演讲者推重，文字视觉作用较生动。



24.手势也能在沟通中传递不一样的信息。



25.演讲后承受发问简单失掉听众的留意力。